近日，江蘇省科學(xué)技術(shù)廳正式公示2025年度第一批國家級科技型中小企業(yè)名單，小洖科技（蘇州）有限公司憑借卓越的科技創(chuàng)新實(shí)力與成果轉(zhuǎn)化能力，再度通過國家級科技型中小企業(yè)認(rèn)定。這一榮譽(yù)標(biāo)志著小洖科技在智慧水務(wù)、管道清洗技術(shù)等領(lǐng)域的創(chuàng)新成果獲得權(quán)威認(rèn)可，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動力。未來，小洖科技將繼續(xù)以科技為翼，不斷推動供水服務(wù)的升級和變革，為人民的幸福生活貢獻(xiàn)更多的智慧和力量。

盛夏時節(jié)，暑氣正濃，為了保障高溫天氣下一線工作人員的健康安全，8月6日至7日，吳中區(qū)總工會、東山鎮(zhèn)政府及橫涇街道先后走訪慰問我司奮戰(zhàn)在高溫一線的員工，不僅送來清涼油、防暑藥品、毛巾等防暑降溫物資，更傳遞著沉甸甸的誠摯關(guān)懷，以務(wù)實(shí)行動彰顯對基層工作者的溫情。 前來慰問的領(lǐng)導(dǎo)們，對我司頂著烈日高溫堅(jiān)守崗位、全力保障區(qū)域供水安全的辛勤付出表達(dá)了衷心感謝。同時，領(lǐng)導(dǎo)們再次強(qiáng)調(diào)，大家要注意勞逸結(jié)合，切實(shí)做好自我防護(hù)，務(wù)必確保高溫作業(yè)安全。 未來，我司將持續(xù)關(guān)注員工需求，不斷完善防暑...

為弘揚(yáng)愛國主義精神、深化黨史學(xué)習(xí)教育、激勵廣大員工銘記歷史、砥礪前行，8月5日下午，公司組織95名青年員工前往吳中龍湖博納國際影城，集中觀看抗戰(zhàn)電影《南京照相館》。 影片憑借細(xì)膩的鏡頭語言與深刻的歷史洞察，將那段刻骨銘心的民族記憶重新呈現(xiàn)在觀眾眼前。觀影過程中，員工們深刻感受到革命先輩的不屈精神和家國情懷，這讓大家的歷史責(zé)任感和使命感得到進(jìn)一步強(qiáng)化。大家紛紛表示，要珍惜來之不易的和平年代，在各自崗位上勤勉履職、奮發(fā)進(jìn)取，用實(shí)際行動踐行初心與使命。 此次觀影活動既是一次鮮活的...

7月29日，以“清障提速攻難點(diǎn)，靶向聚力成澤吳”為主題的 2025 年半年度工作會議在“小洖之家”召開。公司董事長、總經(jīng)理室成員，各部門及下屬公司相關(guān)管理人員，青藍(lán)班、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、下屬公司及近三年新入職員工代表等參會，參會人數(shù)創(chuàng)歷史新高。 會上，財務(wù)經(jīng)營部首先作公司半年度財務(wù)經(jīng)營報告，全面呈現(xiàn)上半年財務(wù)狀況與經(jīng)營成果。隨后，相關(guān)部門及下屬公司管理人員圍繞“從被動響應(yīng)到主動預(yù)警，服務(wù)預(yù)判體系建設(shè)”“管網(wǎng)搶修‘黃金 30 分’機(jī)制流程思考”等主題，結(jié)合“澤吳 380 計(jì)劃”實(shí)施情況，通...

為檢驗(yàn)并提升各部門在面對水表計(jì)量輿情時的應(yīng)急響應(yīng)速度與協(xié)同配合能力，我司于2025年7月24日至25日成功舉辦了水表計(jì)量輿情應(yīng)急演練。此次演練不僅對現(xiàn)有水表計(jì)量輿情應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了完善，還進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的輿情風(fēng)險防范意識，為可能發(fā)生的輿情事件的處置工作積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。 本次演練在公司大樓設(shè)立了輿情應(yīng)急指揮中心，并選取玫瑰久久小區(qū)作為輿情發(fā)生模擬場地。參與演練的人員包括應(yīng)急指揮小組、輿情監(jiān)測組、技術(shù)分析組、輿情回應(yīng)組和現(xiàn)場處置組，各小組成員在演練中各司其職、密切配合，共同完成了模擬...

繼公司獲評“江蘇省規(guī)范檔案室”以來，為進(jìn)一步提升我司檔案管理工作，7月17日下午，我司特邀吳中區(qū)檔案館業(yè)務(wù)指導(dǎo)科科長蔣德志一行為檔案管理業(yè)務(wù)提供指導(dǎo)，企業(yè)管理部經(jīng)理張文雅、檔案專員蘇潔等陪同接待。 指導(dǎo)過程中，蔣德志科長一行實(shí)地查看了檔案室的硬件配置、檔案存放情況及信息化系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)，細(xì)致了解了檔案收集、整理、歸檔、保管和利用等全流程操作。期間，雙方圍繞檔案數(shù)字化管理展開深入交流。數(shù)字化檔案管理存儲高效、檢索便攜，但過程中存在質(zhì)量隱性風(fēng)險難以把控、制度體系支撐與管理融合不易落實(shí)、災(zāi)...